TALENT CONCEPT

我们的使命是：

实现客户、员工、股东、社会四满意。

建立科学、系统的人力资源管理体系和有竞争力的市场化薪酬体系，创造人才成长环境和良好的工作氛围，通过持续培养和激励优秀人才，为公司战略的推进和实现提供人力资源保障，实现员工价值最大化。

我们的用人标准是：

诚信、专业、创新、团队精神

宏创伟业以"忠诚、敬业、能力"作为企业的人才理念，并始终坚持把人才作为企业发展的核心驱动力，致力于建立一个公平、公正、高效的用人机制，创造一个有利于职员发展的工作环境，培养人才，激励人才。

面对激烈的市场竞争和快速发展的人才战略，公司不惜代价培养人才，建立了完善的培养机制。

日常培训有：新职员入职培训、新职员上岗培训、部门内轮岗等，同时公司为发掘职员的潜能，开展了别具特色的"领航/春苗梯队人才培养"培训计划，我们的理念是让每一位职员都能获得提升和展示自己才能的机会。